Chiếc Macbook đầu tiên được trao cho CBNV có câu hỏi nhận được nhiều lượt bình chọn nhất trên Viettel Family. Đồng chí Võ Thị Trung Trinh - từ VDS sang VTPost, đã có câu hỏi nhiều tuần liên đứng đầu bảng xếp hạng về lượt bình chọn trên Viettel Family. Đến thời điểm nhận giải, câu hỏi của đồng chí Trinh nhận hơn 480 lượt bình chọn - hơn 100 lượt bình chọn so với câu hỏi ngay sau.

Điều này minh chứng vấn đồng chí Võ Thị Trung Trinh không chỉ nêu ra vấn đề của mình mà còn cất tiếng nói giúp nhiều CBNV khác. Vấn đề của đồng chí cũng được Chủ tịch Tập đoàn ghi nhận, trực tiếp chỉ đạo lãnh đạo đơn vị liên quan giải đáp ngay trong ngày.

Chia sẻ với Viettel Family, đồng chí Võ Thi Trung Trinh rất bất ngờ khi nhận phần thường nhờ bày tỏ quan điểm trên Viettel Family. "Tôi khi ấy không quá quan tâm đến bình chọn mà chỉ nghĩ làm sao câu hỏi của mình được gửi tới Chủ tịch Tập đoàn và được giải đáp thỏa đáng", đồng chí cho hay.

277887849_522707335891773_9101414724839745950_n
Đồng chí Đào Duy Vuông (thứ 2 từ phải vào) và đồng chí Nguyễn Tiến Uy (thứ 2 từ trái vào) trực tiếp nhận giải là những chiếc Macbook Pro. Đồng chí Võ Thị Trung Trinh đang công tác tại TP.HCM nên sẽ nhận giải sau đây ít ngày.

Chiếc Macbook tiếp theo được trao cho CBNV có câu hỏi hoặc đề xuất tốt nhất, thuyết phục nhất theo đánh giá của Chủ tịch Tập đoàn. Đồng chí Đào Duy Vuông từ VCC đã nhận giải khi nêu ra vấn đề phải làm trái sở trường tại đơn vị, từ đó vừa ảnh hưởng đến nhiệm vụ của bản thân, vừa khiến đơn vị không thể cạnh tranh nổi với các đối thủ thuần chuyên môn trên thị trường.

Đây cũng là băn khoăn của Chủ tịch Tập đoàn. Chủ tịch Tào Đức Thắng nhận định đồng chí Đào Duy Vuông đã thể hiện tâm huyết, khao khát không chỉ với công việc của bản thân mà cả tập thể, cả VCC và Tập đoàn.

Chiếc Macbook cuối cùng được trao cho đề xuất tốt nhất theo đánh giá của Chủ tịch Tập đoàn, thuộc về đồng chí Nguyễn Tiến Uy - VHT. Đồng chí đề xuất hàng tháng, quý sẽ rà soát các ý kiến đóng góp trên chuyên mục Vì Viettel tốt lên của Viettel Family, tìm ra những đóng góp có ý nghĩa được áp dụng thực tiễn và làm xuyên xuốt cả năm. Ý kiến của đồng chí Uy được Chủ tịch Tập đoàn đánh giá cao, sẽ góp phần thúc đẩy người Viettel cất tiếng nói, xây dựng một Viettel để mỗi CBNV hạnh phúc hơn từng ngày từng giờ thay vì chỉ vài dịp trong năm.